一、岗位职责：
1.负责公司行政方面的一般外联工作。 
2.负责公司内所有文档、合同等文件的打字、打印。 
3.负责办公室各类文件的分类呈送，供公司领导阅批并转有关部门处理。 
4.负责办公费用如电话费、网络费等的核销。
5.负责公司人员招聘、调动、解聘、退休等工作，并及时办理各项保险、公积金手续的转移与接纳工作，人力资源档案的管理等相关人事工作。
6.负责员工考勤工作填制和上报各类人事统计报表、月报表等工作；
7.负责处理职责范围内的其他事宜，完成领导交办的其他工作任务。


二、岗位要求：
1、
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三、薪资待遇：
1、
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