工作概述：
1、协助业务经理制定业务发展规划、销售计划，并监督实施；
2、负责业务部的培训工作，有效地提高业务人员的业务素质和营销能力；
3、监督并辅助业务人员开展业务工作。

任职资格：
1、底薪3000+团队提成+业务奖金，有二年以上相关金融行业工作经验，具有带领团队的能力；
2、有管理经验或现有自己营销团队的优先；
3、有责任心，具有良好的人际关系及沟通能力。
薪资福利：周末双休 带薪年假 奖金丰厚 绩效奖金 专业培训 立即上岗 员工旅游